什么工作听起来这么诱人？答案是超级富豪家庭保母。奥哈根享有401K退休计划、医疗保健福利和带薪假，年薪介于15万至25万美元。其他隐藏福利则有私人主厨制作的餐点、专属「保母衣柜」及个人司机，奥哈根也能搭乘私人喷射机环游世界。

示意图 (美联社)

包括奥哈根在内，美国舍弃白领工作、偏好为超级富豪家庭和财产效劳的Z世代愈来愈多。对许多年轻人而言，相较于攀爬愈来愈不稳固的职业阶梯，保母、管家、私人司机和私人厨师等工作不只收入高，而且更迷人且有活力。

2000年富比世(Forbes)全球亿万富豪榜上有322人，如今已超过3000人。瑞银(UBS)日前也在报告中指出，全球拥有可投资资产介于100万至500万美元的人数在过去25年增加三倍，已达到5200万人。随着超级富豪激增，他们的豪宅、飞机和游艇数量也快速上升，这些财产都需要专人照料。

在疫情后招聘热潮引发的抢人大战带动下，这类工作薪资和福利变得更加诱人。Tiger Recruitment网站上一个管家职缺年薪上看12万美元，一个保母职缺年薪最高达到15万美元。Tiger Recruitment上也有一个需要在纽约、东汉普顿、亚斯本(Aspen)和贝莱尔(Bel Air)房地产之间奔波的「住宅总管」职缺，年薪介于20万至25万美元。

人力仲介机构Celebrity Personal Assistant Network创办人丹尼尔(Brian Daniel)表示，私人员工向来有点带着误打误撞的成分进入这个领域，但现在进入这个产业的新人不只较年轻，且多拥有大学学位。丹尼尔说：「我收过有博士学位的人寄来的电子邮件，其他还有律师、企业主和曾任职于不动产业的人。」

Tiger Recruitment私人员工招聘专员爱德华兹(Ruth Edwards)指出，私人员工之所以待遇优渥，是因为许多职位要求在一般朝九晚五以外时间待命，而且有时候必须长时间工作。丹尼尔则表示，在这个充满名人和亿万富豪的产业工作必须精力充沛，因为节奏永远很快，压力可能比在华尔街工作还大。

（文章来源：世界新闻网）